礎-5251-
2026年10月20日号(15面に掲載)
バランスシートに出ない社員
経営者の人格が大いに反映するものとして、従業員の質の善し悪しがある。だいたい社長が立派な人物なら社員教育も行き届いていてこの二つは並行していると考えてよい。社長だけ優秀で社員は全然ダメということはまずない。
よく訓練された社員がヤル気を持って仕事に臨んでいる会社というのは、やはり一歩会社の中に入ると分かる。人材力というのはバランスシートには出てこないが、従業員の質が良ければこれは大きな含み資産といえる。


経営者の人格が大いに反映するものとして、従業員の質の善し悪しがある。だいたい社長が立派な人物なら社員教育も行き届いていてこの二つは並行していると考えてよい。社長だけ優秀で社員は全然ダメということはまずない。
よく訓練された社員がヤル気を持って仕事に臨んでいる会社というのは、やはり一歩会社の中に入ると分かる。人材力というのはバランスシートには出てこないが、従業員の質が良ければこれは大きな含み資産といえる。
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